世联地产策划职位面试真实经历

    世联地产策划职位面试真实经历提要：刚来世联面试缺乏准备，情绪和心态均难以稳定。要求试者能快速调整好心态，进入考试状态，灵活做题，先易后难，做对大多数，摆开容易缠死的题目

    1.初试（世联中山事业部经理）

    初试时间：2010年3月18日（周四）9：00-9：20

    初试地点：大东裕商务中心701室

    初试内容：面谈，主要问题如下：

    a)请您做一个自我介绍？

    b)讲讲你的工作情况、工作主要内容？

    c)做策划三年来最大的体会和心得？

    d)平常喜欢读些什么书？

    e)对世联地产的了解程度？

    2.复试（珠海世联分公司）

    复试时间：2010年3月23日（周二）14：00-18：00

    复试地点：珠海吉大海滨南路光大国际贸易中心1708、1709室

    复试内容：

    （1)综合素质测试（35道题、40分钟做完）

    下发试卷一份、白纸一张、铅笔一支（试卷要求不能作标记）

    题目类型：与公务员考试题型差不多，但难度稍低，分演绎逻辑、数理推算、空间思维、图形转换、文字理解共五大部分，每部分7个小题，共35道题。

    考试特点：时间紧迫、阅读量超大，面临时、空、数、事、图、文等信息跳跃快。

    个人考试结果：演绎逻辑6分、数理推算4分，空间思维3分，图形转换3分，文字理解6分，总共22分。

    考试后感想：

    刚来世联面试缺乏准备，情绪和心态均难以稳定。要求试者能快速调整好心态，进入考试状态，灵活做题，先易后难，做对大多数，摆开容易缠死的题目，分配好考试时间。

    尽快进入GCT考试复习状态，时常保持该类型试题训练，提高反应速度，训练思维的活跃性，提升各科基础知识和应变能力。

    （2)总监详细面谈，主要问题及个人回答如下：

    f)请您做自我介绍？（毕业后的工作情况）

    g)谈谈你的主要工作？（广告文案及美好策划主管工作简历

    h)谈谈你公司策划部的主要架构？人员构成及相关情况？（如实）

    i)谈谈你公司的项目情况？（四个在售、三个地块）

    j)请讲一下你跟进的最成功的一个项目的情况？）（君悦豪庭）

    k)项目位置、销售情况、价格、销售周期、前期销售瓶颈问题等等。（如实）

    l)谈谈你个人负责的另一个项目情况（如实回答，金凤湾畔项目）

    m)请用三句话概括做好策划最重要的能力（1、超常思维能力、2全局系统思维能力、3执行能力）

    n)有哪些兴趣爱好（体育运动、学习看书）

    o)平常喜欢读些什么书？（经营、管理，销售等）

    p)请举出最近您在读的一本书书名？（王志纲《重整河山》）

    q)个人婚姻情况？（未婚，29岁）

    r)一个人在中山吗（是的）

    s)对世联地产了解情况？（了解，主要通过朋友同事及网络了解

    面谈后感想：www.fangchanshe.com

    关注个人细节：复试中的面谈问题问得非常深入和细致，有相关经验和熟知情况是根基。

    关注策划的项目的操作经验。

    关注个人潜力提升：世联非常关注策划对自我的学习要求和成长发展的情况。

    关注个人综合能力：从初试、到笔试，再到面谈，选拔程序非常严格，核心是关注应聘者的综合素质能力。

    来自新浪博客：寻找木马家园