公司请示报告制度

    公司请示报告制度提要：请示的工作事项办毕后，承办部门负责人（承办人）应及时向有关领导汇报办理情况，便于领导统筹安排下一步工作。

    请示报告制度

    目的：为建立良好的工作秩序，进一步规范公司的办事程序，提高工作和办事效率，特制定本制度。

    1、请示或报告工作应坚持逐级请示报告的原则，非特殊情况，不得越级请示或报告工作。

    2、请示工作可采取发送《签报单》及口头请示两种形式进行，重大、重要工作的请示，必须报送《签报单》。

    3、《签报单》的报送，需经本部门及有关职能部门审核后，再报主管领导、总经理审批。审批时间一般不超过3个工作日，紧急工作事宜，需及时签署审核、审批意见。

    4、请示的工作事项办毕后，承办部门负责人（承办人）应及时向有关领导汇报办理情况，便于领导统筹安排下一步工作。

    5、涉及费用支出的事项，未经请示不得擅自决定，否则，其费用由有关责任人自理。

    6、本规定也适用使用电子办公系统的请示与报告。